Справка приказ 302
1300.-
Несколько лет назад Минсоцразвитие утвердило приказ, в котором прописан порядок прохождения медицинской комиссии для людей, устраивающихся на опасные, вредные или тяжелые работы. Периодически справка по приказу 302 н дополняется. В ней меняется список обязательных врачей. Более того, он может быть непостоянным и зависит от тех условий труда, в которых необходимо будет осуществлять профессиональную деятельность. Обязательно медицинский осмотр должны проходить и лица до 18-ти лет, которые решили устроиться на работу, независимо от ее сложности.
По приказу 302 н справка должна быть выдана людям, которые работают с пищевой и лекарственной продукцией, совершают бытовое обслуживание жилых домов, образовательных и коммерческих учреждений, проводят строительные работы на высоте в противогазах, управляют разными видами транспорта.
Чем отличается справка по приказу 302 н?
В отличие от медицинского документа о профпригодности справка приказ 302 подразумевает обязательное прохождение психиатра и нарколога, специалиста, который занимается изучением профессиональных заболеваний. При этом всем работникам обязательно назначаются анализы: клинические, лабораторные, инструментальные. Их перечень зависит от состояния здоровья обратившегося и назначается терапевтом. По приказу 302 справка является основой для регулирования здоровья работников, поэтому является важным документом. Но иногда ее оформление является формальностью. В этом случае можно просто купить документ.
Сегодня справка по форме приказа 302 может быть разного вида и зависит от профиля предприятия, куда устраивается человек. Перед тем как пройти специалистов или купить документ, необходимо узнать об особенностях нужной формы, поскольку к осмотру привлекаются специалисты, которые могут оценить именно «области риска». Если будут выявлены ограничения или противопоказания к работе, их обязательно укажут в справке по форме приказа 302.
Особенности получения документа
Согласно закону, медицинские осмотры должны проходить с определенной периодичностью, которая также оценивается с учетом уровней риска. Для большинства профессий медицинский осмотр должен проходить не реже раза в два года. Документ об особенных условиях работы остается действительным на протяжении меньшего количества времени.
Если нужна справка 302 н пройти обследование следует до официального трудоустройства. Это позволит своевременно выявить наличие отклонений и вылечить заболевания, протекающие в острой форме. Итоговая ответственность за регулярность прохождения диспансеризации лежит на работодателе, поэтому компании нередко заключают договора с клиниками, для того, чтобы сотрудники моли массово получить справку 302н и пройти обследование.
